第一階段：入門階段（跟隨，配合，1--3月）

目標(biāo)：定位，完成基礎(chǔ)能力學(xué)習(xí)，跟隨，完成兩層架構(gòu)搭建

收入：5000/月

具體內(nèi)容如下：

第一個(gè)月：

  1，定位

  2，換產(chǎn)品

  3，列名單

  4，責(zé)任人負(fù)責(zé)分析名單，確定邀約方式，確定溝通計(jì)劃

  5，按照計(jì)劃完成學(xué)習(xí)任務(wù)

  6，每天與領(lǐng)導(dǎo)人，推薦人聯(lián)系

  7，參加例會(huì)

第二個(gè)月：

 1，完成2個(gè)人才A,B的推薦，搭建初步架構(gòu)

 2，分享10款產(chǎn)品

 3，跟隨參加對(duì)新人A,B市場，成長計(jì)劃執(zhí)行過程的學(xué)習(xí)

 4，按照計(jì)劃完成學(xué)習(xí)任務(wù)

 5，參加例會(huì)，I會(huì)議，招商會(huì)

 6，每天與領(lǐng)帶人和推薦人聯(lián)系

 7，收入：3000/月

第三個(gè)月：

 1，跟隨，配合，學(xué)習(xí)如何完成A,B的市場裂變A1,A2,B1,B2

 2，跟隨，配合，學(xué)習(xí)完成A1,A2,B1,B2的新人計(jì)劃擬定

 3，分享產(chǎn)品20款，3分鐘5道題的自我總結(jié)

 4，主持人能力提升

 5，按照計(jì)劃完成學(xué)習(xí)任務(wù)

 6，參加例會(huì)，會(huì)議，招商會(huì)

 7，每天與領(lǐng)導(dǎo)人和推薦人聯(lián)系

 8，收入：1萬/月